Language :
EN
เข้าสู่ระบบ
×
เข้าสู่ระบบ
บัญชีผู้ใช้
รหัสผ่าน
เข้าสู่ระบบ
หน้าแรก
เกี่ยวกับ อบจ.บึงกาฬ
ประวัติความเป็นมา
วิสัยทัศน์ พันธกิจ นโยบาย
อำนาจ หน้าที่ / บทบาท
โครงสร้างอบจ.บึงกาฬ
ข้อมูลผู้บริหาร
สภา อบจ.บึงกาฬ
โครงสร้างองค์กร
หัวหน้าส่วนราชการ
ติดต่อเรา
หน่วยงานภายใน
สำนักปลัด อบจ.
สำนักงานเลขานุการ อบจ.
กองคลัง
กองช่าง
กองสาธารณสุข
กองยุทธศาสตร์และงบประมาณ
กองการศึกษา ศาสนาและวัฒนธรรม
กองพัสดุและทรัพย์สิน
กองการเจ้าหน้าที่
หน่วยตรวจสอบภายใน
ศูนย์ข้อมูลข่าวสารอิเล็กทรอนิกส์
บริการประชาชน
E-SERVICE
บริการยืมวัสดุอุปกรณ์
บริการรับแจ้งปัญหาโครงสร้างพื้นฐาน
แจ้งเรื่องร้องเรียน
ขั้นตอนการดำเนินการแจ้งเรื่องร้องเรียน
ร้องเรียน - ร้องทุกข์
ร้องเรียนการทุจริตของเจ้าหน้าที่
คู่มือประชาชน
คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ
เอกสาร / แบบฟอร์มบริการอื่นๆ
บริการอื่นๆ
RSS องค์การบริหารส่วนจังหวัดบึงกาฬ
กระดานถาม-ตอบ
ชำระภาษี
ช่องทางรับฟังความคิดเห็น
ระบบแสดงความเห็นต่อร่างแผนพัฒนาท้องถิ่น อบจ.บึงกาฬ
แบบประเมินความพึงพอใจการให้บริการ
ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ
รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจการให้บริการ
แบบฟอร์มสำหรับประชาชน
แผนพัฒนาท้องถิ่น
แผนพัฒนา 5 ปี
แผนการดำเนินงาน
แผนยุทธศาสตร์การพัฒนา
ข้อบัญญัติงบประมาณ
แผน BCP
แผนบริหารจัดการความเสี่ยงองค์กร
(Risk Management)
ผลการดำเนินงาน
สถานะการคลัง
รายงานการประชุมสภา
แผนและความก้าวหน้าในการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี
รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานประจำปีรอบ 6 เดือน
รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
รายงานการติดตามและประเมินผล
การจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
เอกสารดาวน์โหลด
วารสาร
แหล่งท่องเที่ยวบึงกาฬ
ภูมิปัญญาท้องถิ่น
ฐานข้อมูล อบจ.
งานป้องกันทุจริต
งานควบคุมภายใน
คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน
การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร
การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร
การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
การประเมินความเสี่ยงเพื่อการป้องกันการทุจริต
มาตรการส่งเสริมความโปร่งใสและการป้องกันการทุจริตภายในหน่วยงาน
มาตรการเสริมสร้างมาตรฐานทางจริยธรรม
กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
ITA
อื่นๆ
ข้อมูลพื้นฐาน
o1 โครงสร้าง
o2 ข้อมูลผู้บริหาร
o3 อํานาจหน้าที่
o4 ข้อมูลการติดต่อ
การประชาสัมพันธ์
o5 ข่าวประชาสัมพันธ์
การปฏิสัมพันธ์ข้อมูล
o6 Q&A
แผนการดำเนินงานและงบประมาณ
o7 แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน
o8 แผนและความก้าวหน้าในการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี
o9 รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
การปฏิบัติงาน
o10 คู่มือหรือแนวทางการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่
การให้บริการและการติดต่อประสานงาน
o11 คู่มือหรือแนวทางการให้บริการสำหรับผู้รับบริการหรือผู้มาติดต่อ
o12 ข้อมูลสถิติการให้บริการ
o13 E-Service
การจัดซื้อจัดจ้าง
o14 รายการการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
o15 ประกาศต่าง ๆ เกี่ยวกับการจัดซื้อ จัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
o16 ความก้าวหน้าการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
o17 รายงานสรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี
การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
o18 แผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
o19 รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
o20 ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ
o21 การขับเคลื่อนจริยธรรม
การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
o22 แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
o23 ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตประพฤติมิชอบ
o24 ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี
การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
o25 การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
นโยบาย No Gift Policy
o26 ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่
o27 การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy
o28 รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy
o29 รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา
การประเมินความเสี่ยงเพื่อการป้องกันการทุจริต
o30 การประเมินความเสี่ยงการทุจริตในประเด็นที่เกี่ยวข้องกับสินบน
o31 รายงานผลการดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี
แผนป้องกันการทุจริต
o32 แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
o33 รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี
มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสในหน่วยงาน
o34 มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
o35 รายงานผลการดำเนินการเพื่อส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
อื่นๆ
แผนดำเนินงานประจำปี
คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน
คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ
แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
แผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือแผนการจัดหาพัสดุ
ช่องทางการรับฟังความคิดเห็น
นโยบายไม่รับของขวัญ (No Gift Policy)
การประเมินความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี
การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร
รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานประจำปีรอบ 6 เดือน
รายงานการกำกับติดตามการใช้จ่ายงบประมาณ ประจำปีรอบ 6 เดือน
การดำเนินตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร
การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบ
รายงานการกำกับติดตามการ ดำเนินการป้องกันการทุจริต รอบ 6 เดือน
Social Network
รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจการให้บริการ
รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุรายเดือน
กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ